Fecha límite de recepción de solicitudes: January 14, 2023 23:59 AoE (31 Enero 2023, 14:00h Horario Europa/Madrid)
El Wireless Networking Group de IMDEA Networks Institute invita a presentar solicitudes para un puesto de Ingeniero de Investigación Junior para estudiantes de grado o máster en las áreas de ingeniería telemática, informática, telecomunicaciones o eléctrica, o campos relacionados. Buscamos candidatos con curiosidad, dispuestos a aprender y aplicar sus conocimientos en un reto muy interesante durante los próximos años, es decir, cómo hacer que la IA sea más transparente para los seres humanos.
La/el candidata/o seleccionada/o trabajará en la vibrante ciudad de Madrid, en un entorno internacional, colaborativo y multicultural, adquirirá competencias transversales en ambas áreas de redes 6G e IA que harán su perfil único y altamente competitivo tanto en el ámbito académico como en el mercado laboral.
IMDEA Networks es un empleador igualitario, y anima explícitamente a las candidatas cualificadas a presentarse.
Elegibilidad: El solicitante no debe tener más de 30 años, se requiere tener NIF o NIE y un permiso de residencia/trabajo en España. Además, el solicitante no debe haber sido empleado por IMDEA Networks en los seis meses anteriores a la fecha de inicio del contrato. Estos son los requisitos de la financiación que subvenciona este puesto.
Para presentar su candidatura, envíe su CV en inglés y su expediente académico a recruitmentinvestigo@imdea.org indicando «WNG-IA» en el asunto.
La evaluación de los CV de los candidatos para este puesto seguirá estrictamente un proceso de contratación a ciegas, garantizando el principio de no discriminación por ningún motivo. Todos los documentos presentados al proceso de contratación serán debidamente anonimizados.
Financiado por la Unión Europea – Next Generation EU y el Ministerio de Empleo y Economía Social de España a través del Plan Español de Recuperación, Transformación y Resiliencia, en el marco de la convocatoria «Programa Investigo».
El Instituto IMDEA Networks tiene como objetivo aumentar la proporción de mujeres y, por lo tanto, se alienta explícitamente a las candidatas calificadas a postularse. Hasta que se logre una proporción equilibrada de hombres y mujeres en el instituto, se dará preferencia a las mujeres si los solicitantes tienen calificaciones similares. El Instituto IMDEA Networks promueve activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades. No se discriminará a los candidatos en los procedimientos de selección de personal por motivos de género, etnia, religión o ideología, edad, orientación sexual (antidiscriminación). Las personas con discapacidad que tengan las calificaciones pertinentes están expresamente invitadas a postularse.